1) 当社は、個人情報の利用目的を特定し、公正かつ適正に取得、利用および提供を行います。また特定した利用目的の達成に必要な範囲を超えた個人情報の取り扱いを防止するための措置を講じます。
2) 取得した個人情報は、法令に基づく命令などを除き、あらかじめ本人の同意を得ることなく第三者に提供することはありません。ただし、利用目的の達成に必要な範囲内において個人情報の取り扱いを委託する場合には、同意をいただくことなく、個人情報を当社以外の者に対して提供することがあります。
当社の役員、社員、その他関係者は、個人情報の取り扱いに関する法令、国が定める指針その他の規範を遵守し、個人情報の保護に努めます。
当社は、個人情報を厳格に管理し、漏えい、滅失、き損および不正アクセスなどのあらゆる危険性に対して予防策を実施します。また、問題が発見された場合には速やかに是正のための措置を講じます。
当社の個人情報の取り扱い及び個人情報保護体制に関して、本人から苦情・相談があった場合には適正に対応します。
当社は、社会が要請している個人情報保護が効果的に実施されるよう、個人情報保護方針の継続的改善に取り組みます。
個人情報保護法に基づく開示、訂正、追加又は削除、利用停止等のご申請があった場合、ご本人又は代理人であること確認させていただいた上で適切に対応いたします。申請手続 については、下記 “個人情報に関するお問合せ先” に問合せ下さい。
当社は個人情報について、その利用目的を特定するとともに、利用目的の達成に必要な範囲において取り扱うこととし、その範囲を超えて取り扱いはいたしません。なお、特定の個人情報の利用目的が法令等に基づき別途限定されている場合には当該利用目的以外での取り扱いはいたしません。
- 1) . 取引先情報
商談、提案及び業務上の諸連絡、受発注業務、請求支払業務のため
その他、取引を適切かつ円滑に履行するため
- 2) . お問い合わせ情報
お問い合わせ内容に対する連絡のため
当社サービスに関する各種ご提案のため
- 3) . 社員情報
社員の人事労務管理、業務管理、健康管理、セキュリティ管理のため
- 4) . 採用応募者情報
採用応募者への情報提供、連絡、通知のため
採用選考、採用手続きのため